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2022年**縣特聘農(nóng)技員招募公告

根據(jù)《****辦公室關(guān)于實(shí)施2022年農(nóng)技推廣服務(wù)特聘計(jì)劃的通知》（贛農(nóng)廳辦函〔2022〕13 號(hào)）文件要求，****現(xiàn)面向**縣轄區(qū)內(nèi)招募10名特聘農(nóng)技員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、指導(dǎo)思想

以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，以“**基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)補(bǔ)助項(xiàng)目”為依托，以農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展為主攻方向，通過政府購買服務(wù)等支持方式，從農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)土專家、農(nóng)業(yè)種養(yǎng)能手、新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體技術(shù)骨干、“****大學(xué)生工程”優(yōu)秀學(xué)員、科研教學(xué)單位一線服務(wù)人員中招募一批有豐富農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實(shí)踐和較高技術(shù)專長，服務(wù)意識(shí)和協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)，且在服務(wù)區(qū)域有較好群眾基礎(chǔ)的人員作為特聘農(nóng)技員。

二、招募數(shù)量與條件

（一）招募數(shù)量

2022年度**縣擬招募10名特聘農(nóng)技員，圍繞水稻、柑橘、水產(chǎn)、蔬菜、西瓜、黃茶、中藥材、蛋雞、苧麻、油菜等10個(gè)產(chǎn)業(yè)各招募1名特聘農(nóng)技員。特聘農(nóng)技員服務(wù)期限為一年，在簽訂服務(wù)協(xié)議時(shí)明確具體服務(wù)時(shí)間、任務(wù)、內(nèi)容等。

（二）招募條件

1.遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄；身心健康，具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件。

2.有較高的技術(shù)專長和科技素質(zhì)，有豐富的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；熱愛農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作，責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)和協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)。

3.在本縣從事擬服務(wù)產(chǎn)業(yè)5年以上，種養(yǎng)達(dá)一定規(guī)模，在其申請服務(wù)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)中具有代表性的人員。

4.特聘對象主要招募本縣范圍內(nèi)的農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)土專家；農(nóng)業(yè)種養(yǎng)能手；新型經(jīng)營主體技術(shù)骨干；“****大學(xué)生工程”優(yōu)秀學(xué)員和高素質(zhì)農(nóng)民；普通高校涉農(nóng)專業(yè)優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生；農(nóng)業(yè)科研教學(xué)單位中長期在生產(chǎn)一線開展成果轉(zhuǎn)化與技術(shù)服務(wù)的科技人員。

凡有下列情形之一者，不得選聘:

1.****事業(yè)單位在編在崗人員、國有企業(yè)在職職工;

2.在讀普通高校生;

3.受到刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、開除黨籍或行政開除處分的;

4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查的;

5.****機(jī)關(guān)辭退不滿五年的;

6.在法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

7.法律、法規(guī)**策規(guī)定其他不得聘用的情況。

三、服務(wù)任務(wù)（崗位職責(zé)）

1.為縣域農(nóng)業(yè)特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供技術(shù)指導(dǎo)和咨詢服務(wù)。

2.為脫貧戶、普通農(nóng)戶、科技示范戶、種養(yǎng)大戶、農(nóng)業(yè)企業(yè)、**社、家庭農(nóng)場、行政村（自然村）等各類從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的主體提供技術(shù)幫扶。

3.與基層農(nóng)技人員結(jié)對開展農(nóng)技服務(wù)，增強(qiáng)農(nóng)技人員專業(yè)技能和實(shí)操水平。

4.對接鄉(xiāng)村**幫扶村農(nóng)技指導(dǎo)服務(wù)及時(shí)到位，切實(shí)解決幫扶村產(chǎn)業(yè)發(fā)展技術(shù)需求和脫貧戶生產(chǎn)經(jīng)營的技術(shù)難題。

5.宣傳農(nóng)業(yè)生產(chǎn)政策措施，宣講國家及地方強(qiáng)農(nóng)**富農(nóng)政策，讓強(qiáng)農(nóng)**富農(nóng)政策家喻戶曉、深入人心。

6.積極參與農(nóng)民教育培訓(xùn)（高素質(zhì)農(nóng)民培訓(xùn)）和基層農(nóng)技人員培訓(xùn)。

四、招募步驟

1.發(fā)布公告：由********政府網(wǎng)站上發(fā)布公告，報(bào)名時(shí)間為2022年10月13日到10月19日。

2.個(gè)人申請：符合條件者填寫《特聘農(nóng)技員申請表》，攜帶有關(guān)證件及證明材料原件及復(fù)印件（身份證、營業(yè)執(zhí)照、畢業(yè)證、所獲榮譽(yù)、種養(yǎng)規(guī)模等相關(guān)證明），在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)交到縣農(nóng)糧局科教股，每人只能申請1個(gè)服務(wù)產(chǎn)業(yè)。

3.綜合考察：由縣農(nóng)****領(lǐng)導(dǎo)小組對提出申請的人員進(jìn)行綜合考察，確定擬聘人員名單。

4.研究公示：****政府網(wǎng)站上進(jìn)行公示特聘農(nóng)技員名單，公示期為5個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。在公示期內(nèi)如有異議經(jīng)查實(shí)不符合聘用的，取消其聘用資格，并按照程序重新確定擬聘人員。

5.確定人選：根據(jù)綜合考察和公示結(jié)果確定最終人選。

6.簽訂服務(wù)協(xié)議：組織特聘農(nóng)技員簽訂農(nóng)技推廣服務(wù)特聘計(jì)劃聘請協(xié)議，并頒發(fā)特聘證書。

五、進(jìn)度安排

1.2022年9月-10月：調(diào)查摸底，制定特聘計(jì)劃工作實(shí)施方案，宣傳發(fā)動(dòng)，公開遴選特聘農(nóng)技員10名。

2.2022年11月—2023年10月：按實(shí)施方案的要求，與特聘農(nóng)技員簽訂服務(wù)協(xié)議，幫助和指導(dǎo)特聘農(nóng)技員與各類從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的主體完成對接，按時(shí)間節(jié)點(diǎn)，生產(chǎn)環(huán)節(jié)開展技術(shù)指導(dǎo)，做好指導(dǎo)記錄、日常工作資料上報(bào)等工作。

3.2023年10月：做好績效管理考核、資料歸檔、總結(jié)等工作。

六、招募待遇

服務(wù)期為一年，每人享受補(bǔ)貼1.5萬元，從基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)項(xiàng)目列支。服務(wù)期滿后，對考核合格的特聘農(nóng)技員，一次性撥付1.5萬元/人。

七、保障措施

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為切實(shí)做好農(nóng)技推廣服務(wù)特聘計(jì)劃工作，成****糧食局局長任組長，相關(guān)業(yè)務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，相關(guān)股室負(fù)責(zé)人為成****領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對特聘計(jì)劃工作的組織、協(xié)調(diào)等工作，妥善解決工作中遇到的困難與問題。

（二）加強(qiáng)管理考核。特聘農(nóng)技員服務(wù)期限原則上不超過一年，加強(qiáng)特聘農(nóng)技員的績效考核，服務(wù)期間特聘農(nóng)技員以服務(wù)對象的滿意率，解決農(nóng)業(yè)發(fā)展實(shí)際問題等為主要考核指標(biāo)，重點(diǎn)考核社會(huì)效益、經(jīng)濟(jì)效益和示范帶動(dòng)等情況，對考核不合格的及時(shí)解除服務(wù)協(xié)議，對考核優(yōu)秀的特聘農(nóng)技員，服務(wù)期滿后可優(yōu)先繼續(xù)聘用。

（三）加大宣傳力度。充分利用各類媒體，大力宣傳農(nóng)技推廣服務(wù)特聘計(jì)劃工作，加強(qiáng)對特聘農(nóng)技人員先進(jìn)事跡的報(bào)道，及時(shí)總結(jié)農(nóng)技推廣服務(wù)特聘計(jì)劃試點(diǎn)工作中好的做法和經(jīng)驗(yàn)，營造支持特聘農(nóng)技員服務(wù)基層、創(chuàng)業(yè)**的良好氛圍，扎實(shí)提高特聘農(nóng)技員農(nóng)業(yè)生產(chǎn)服務(wù)水平。

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2022年10月13日